新闻+ | 微光成炬照征程 | 掌上曲靖

曲靖中心医院手显微足踝外科党支部书记、科室主任刘峰，求学期间便目睹无数曲靖乡亲的求医之苦：手指、肢体离断损伤，只能奔赴昆明，不少人硬生生错过最佳救治黄金期，落下终身残疾。“让百姓在家门口看好病”，成了他心中最大的执念。2022年，面对全市仍没有专门手足显微专科的现状，他毅然挑起筹建重担，从零起步打造全省首个独立建制的手显微、足踝外科。三年多来，他带领团队扎根临床一线，用一台台高难度手术填补区域医疗空白，用一次次彻夜鏖战为患者守住肢体、守住希望。

幼教阵地上，袁琳34年如一日坚守学前教育这片纯净天地。从一名普通幼儿教师成长为党总支书记，她亲历了曲靖孩子从“有园上”到“上好园”的历史性跨越。34年间，她守着孩子、守着课堂、守着胸前那枚熠熠生辉的党徽，把最美好的年华献给了幼教事业。有人问她：“快50岁的人了，还跑去县级幼儿园支教？”她笑着回答：“党员嘛，哪里需要，就到哪里去。”一乡一域的坚守、一生一事的执着，这是一位共产党员最动人的初心底色。

城市社区里，魏丽梅面对老旧小区连片、人口结构多元、群众诉求繁杂的治理难题，没有退缩、没有抱怨，而是带着社区一班人沉下身子、扎进网格。从五年前集体经济负债，到如今年收入突破300万元；从群众诉求繁杂无人管，到连续十年零事故、零上访、零命案——数字的背后，是日复一日的坚守，是年复一年的付出，是把社区当作家、把群众当亲人的责任与担当。

面对显微外科技术壁垒高、手术周期长、医疗风险高的重重挑战，刘峰没有被困难吓倒。他把党支部建在科室上，让党旗飘在手术台旁，牵头组建4支临床技术攻关小组、5支医疗质量提升小组、11支科研创新小组，定目标、明责任、压担子，全力破解党建与临床业务“两张皮”难题。各攻坚小组先后落地新技术新项目27项，完成医疗质量提质改造11项，稳步推进科研项目9项，切实让党建工作与临床诊疗同频共振、同步提质。从全省首个独立建制科室的创建，到 200余例断指再植、150余例复杂足踝矫形手术的成功开展，他用实干创新打破了“曲靖做不了显微手术”的固有认知。

立足学前教育实际，袁琳创新探索“党建红打底、育童心为本”工作思路，打造融入岗位职责、融入校园建设、融入红色经典、融入教学环节、融入队伍建设“五个融入”党建工作模式。她把党支部建在教研组上，把党员先锋岗设在保教一线，创新开展“国旗下的讲话”“红色故事小剧场”等特色活动，将爱党爱国的情怀融入游戏与日常，以精益求精的工匠精神让基础党务从“纸上”落到“课堂”，让“红色种子”在娃娃们的心田悄然萌芽。从单一的保教教学到“童心向党”的启蒙教育新路径，她用创新思维让党建在幼教阵地焕发勃勃生机。

龙潭社区党委则瞄准城市基层治理痛点，破解老旧小区服务资源短缺、社区集体经济薄弱、群众诉求多元难回应等突出问题。社区跳出“就社区抓社区”的思维定式，联动辖区驻区单位、企业、社会组织签订共驻共建协议，推动组织联建、资源联享、活动联办。依托共驻共建机制，先后盘活辖区成员单位闲置资产9处1.3万余平方米，通过党组织领办社区公司，运营物业服务、幸福食堂、托育助老、停车场等业务，实现了从“输血”到“造血”的根本性转变。创新推行“颜色+符号”网格精细化管理工作法，设置18类专属标识精准标注重点群体，让基层治理从“大水漫灌” 变为“精准滴灌”。

荣誉的终极意义，从来不是个人荣光，而是带动群众共发展、共幸福、共安康。

刘峰始终坚信，医学的价值不仅仅在于论文和奖项，更在于实实在在解除患者的痛苦。三年多来，他带领团队成功完成断指再植手术200余例、复杂足踝矫形手术150余例、踝关节镜微创手术60余例，数百名患者在这里保住肢体、重拾劳动能力，回归幸福生活。让他印象特别深刻的是2023年5月的那台双下肢断肢再植手术，经过七小时持续鏖战，患者双侧断肢再植成活，保住了行走站立的希望。那一刻，所有的疲惫都化作了欣慰——因为他知道，保住的不仅是患者的双腿，更是一个家庭的希望。他积极搭建老中青传帮带培育梯队，手把手带教青年医师，科室成立不到一年，所有青年医师都能独立开展断指再植手术。他要打造的，是一支带不走的“专科铁军”，是让更多曲靖百姓在家门口就能看好病的坚实保障。

袁琳始终坚信，每一个孩子都是独一无二的星辰，幼教人的使命就是用心点亮孩子们心中的光。她主动扛起区域学前教育均衡发展重任，与麒麟区珠街中心幼儿园等6所城乡园建立长效共建机制，指导陆良、会泽两所幼儿园成功创建省一级一等示范园，助力佩尔幼儿园完成二级一等创建。常态化开展送教下乡、跟岗研修、专题教研，把优质党建资源、成熟保教经验延伸至乡镇一线，毫无保留分享数十年教学与管理经验。一批青年骨干逐步成长为市级学科带头人、教学能手和园所管理骨干，党员先锋力量薪火相传、生生不息。从“国旗为什么是红色的”到“雷锋叔叔为什么做好事不留名”，每一次讲述、每一张稚嫩脸庞上的认真神情，都让她更加坚信：学前教育是根的教育，是奠基的工程，种下的每一颗红色种子，都会在孩子们心中长成参天大树。

龙潭社区党委始终把群众的急难愁盼放在心上，聚焦“一刻钟便民生活圈”品质提升，紧盯“一老一小”和就业服务等刚需，把暖心服务送到群众家门口。高标准运营社区幸福食堂，针对老年人、旅居群体、新就业群体实行阶梯优惠政策，日均服务群众200余人次；联合高校和中小学常态化开设寒暑假托管班，累计服务少年儿童760余人次，有效解决辖区居民上班、带娃“两难”问题；打造“骑手友好”社区，联动115家餐饮商超搭建便民服务联盟，让新就业群体在奔波之余有地方歇脚、喝水、充电。社区把就近就业、群众增收作为民生服务核心抓手，推送岗位4000余个，开设创业就业培训班67场，直接帮助198名居民实现“家门口”就业，相关经验被《人民日报》报道。从幸福食堂的热乎饭菜，到托管班的欢声笑语，再到就业岗位的精准推送，社区党委用一件件民生实事，把“幸福”二字写进了居民的日常生活。