曲靖融媒讯 2月24日,曲靖市麒麟区数字化零工市场组织200余名外出务工人员搭乘免费大巴,前往广东、福建等地返岗复工,全区各人力资源服务机构、用工企业迎来就业高峰。

走进麒麟区人力资源产业园分园,招聘现场求职者人头攒动。蓝莓采摘工、机械操作工等大量本地岗位吸引众多求职者前来咨询,劳动力市场火爆;数字化零工市场“刷脸求职”、网上选岗为求职者带来极大便捷,今年已累计服务零工求职者 2137人,实现就业841人。
开春以来,麒麟区坚持“外出务工稳增收、就近就业保民生”双向发力,紧盯岁末年初关键节点,依托“春风送岗进万家”系列招聘活动、东西部劳务协作等,主动对接省内外企业用工需求,全面摸排城乡劳动力就业情况,建立用工需求、劳动力数据库,通过“数智化”平台、便捷化服务,实现就业岗位供需精准匹配。截至目前,已举办各类招聘会16场次,提供制造业、建筑业、服务业等涵盖“顾家岗”“对口岗”的优质岗位8000余个。

为做好就地就近就业工作,麒麟区通过建立健全“四位一体”公共就业服务体系,围绕重点产业发展加大招商引资力度,促进“家门口”就业创业。截至目前,麒麟区建成省级创业载体2个、省级返乡创业园2个、省级人力资源产业园1个、省级幸福里就业社区1个,打造省级劳务品牌3个,建立家门口的务工车间27个,带动“家门口”就业4000余人。

新年开工首日,麒麟区研究部署就业“一站式”服务、重点群体就业帮扶、就地就近就业岗位开拓等重点工作。今年以来,麒麟区已发放2026届高校毕业生一次性求职补贴98人、一次性基层就业奖补13人,积极引导高校毕业生到基层一线就业创业;发放创业担保贷款5790.8万元,扶持返乡创业、本地创业254户,带动就业635人。
此外,麒麟区聚焦文旅、养老、绿色能源、高原特色农业等县域特色优势产业,精准对接本地产业发展与劳动力需求,推行“订单式”“定岗式”培训,全面提升劳动者就业技能,实现城乡劳动力不仅能“好就业”,更能“就好业”。
胡涛